349 Ofertas de Administrativo en Ecuador

Requisitos:

• Formación en Administración de Empresas o carreras afines.
• Experiencia comprobable en manejo de Microplus.
• Conocimientos en manejo de Excel (básico – intermedio).
• Persona ordenada, con capacidad de organización en BODEGA.
• Proactivo, con iniciativa para optimizar procesos.
• Deseable experiencia en el área de calzado o conocimiento de materiales relacionados.

Responsabilidades principales:

• Recepción, control y almacenamiento de productos.
• Manejo de inventarios en sistema Microplus y reportes en Excel.
• Orden y clasificación de la mercadería en BODEGA.
• Apoyo en el control de entradas y salidas de productos.

Modalidad: Presencial

Horario: Tiempo Completo

Si cumples con el perfil y deseas formar parte de nuestro equipo, envíanos tu hoja de vida al correo

Nos encontramos en la búsqueda de un/a

COORDINADOR/A FINANCIERO/A ADMINISTRATIVO/A

para nuestro cliente UNIDAD EDUCATIVA PARTICULAR

Portoviejo – Ecuador

Misión del puesto:

Liderar la gestión estratégica, operativa y normativa de los procesos financieros, contables y administrativos de la Unidad Educativa, alineándolos con la visión institucional y las disposiciones de los entes de control. Su misión es fortalecer la sostenibilidad financiera mediante la optimización de recursos, la innovación en la planificación presupuestaria y la implementación de modelos de reorganización eficientes. Aportar experticia técnica para respaldar la toma de decisiones de la Rectoría, promoviendo una gestión moderna, transparente y orientada a resultados, basada en el respeto, el cuidado de las personas y el desarrollo de relaciones de confianza con los equipos de trabajo.

Principales responsabilidades:

• Lidera el diseño e implementación de sistemas integrados de gestión financiera y administrativa, que incluyen la planificación y control presupuestario, la consolidación contable y generación de reportes financieros estratégicos, la administración eficiente y segura de la infraestructura institucional, así como la gestión de cobranzas, adquisiciones y pagos, asegurando altos estándares de control interno, trazabilidad y cumplimiento normativo.
• Diseña y aplica estrategias financieras para la gestión eficiente del flujo de caja, asegurando la liquidez operativa y la sostenibilidad financiera de la institución.
• Propone premisas técnicas para la estructuración del presupuesto anual, considerando ingresos por matrícula y pensión, capital de inversión y fondos para mejoras, alineando la planificación presupuestaria con los objetivos institucionales y sometiéndola a aprobación de la Rectoría.
• Es responsable de la elaboración, análisis y entrega de los estados financieros, informes de inversión, POA y reportes económico-financieros, garantizando consistencia, oportunidad y alineación con los lineamientos institucionales.
• Diseña, propone e implementa estrategias y políticas para procesos clave como cobranzas, compras eficientes, ejecución presupuestaria y análisis de desviaciones, asegurando control y optimización de recursos.
• Diseña e implementa estrategias de gestión de cobranzas, incluyendo el tratamiento de carteras vencidas, con enfoque técnico, ético y empático, que promueva la recuperación de recursos sin comprometer la relación institucional con las familias. Estas estrategias deben alinearse con la política educativa de inclusión, solidaridad y sostenibilidad financiera.
• Diseña, implementa y monitorea prácticas de auditoría y control interno, organizando procedimientos formales para el área financiero-administrativa que aseguren trazabilidad, eficiencia operativa y cumplimiento normativo.
• Lidera el cumplimiento de obligaciones institucionales frente a organismos de control y entes reguladores como el Ministerio de Educación, SRI, Municipio, Cuerpo de Bomberos y otros, incluyendo cierres contables, conciliaciones bancarias y reportes obligatorios.
• Administra de forma eficiente los contratos institucionales y lidera las negociaciones estratégicas, asegurando condiciones favorables, cumplimiento legal y sostenibilidad financiera en los acuerdos establecidos.
• Gestiona la relación con padres de familia en los procesos de ayuda financiera y asignación de becas, promoviendo una atención empática, equitativa y en coherencia con la política educativa de inclusión y solidaridad de la institución.
• Ejerce un liderazgo estratégico y humanista sobre el equipo financiero-administrativo, promoviendo una cultura organizacional basada en la confianza, el respeto mutuo, la empatía y el cuidado de las personas, en coherencia con la filosofía institucional de formación integral y servicio a los demás. Impulsa el desarrollo profesional del equipo a través de una gestión participativa y orientada al logro, fomentando la excelencia, la reflexión crítica, el discernimiento y la responsabilidad individual y colectiva en la consecución de los objetivos institucionales.

Requerimientos del cargo:

• Título de Tercer Nivel en Finanzas, Economía, Administración de Empresas, o carreras afines.
• Deseable formación de Cuarto Nivel o Diplomados en Finanzas, Economía, Finanzas Corporativas o áreas relacionadas.
• Mínimo 5 años de experiencia en posiciones de liderazgo en áreas financieras, administrativas, de preferencia en instituciones educativas o en el sector de servicios a nivel privado.
• Gestión financiera y administrativa: presupuestos, contabilidad, flujo de caja, control interno, auditoría y reportes estratégicos.
• Cumplimiento normativo y operativo: normativa tributaria, legislación laboral, regulaciones del sector educativo, contratación, proveedores e infraestructura.
• Apoyo a la comunidad educativa: administración de becas, ayudas económicas y estrategias de cobranza éticas y sostenibles.

Descripción de la empresa
:

Somos una empresa direccionada a las Estaciones de Combustible e Industria con 11 años como SAT en el mercado ecuatoriano, creada con el objetivo de cubrir las necesidades de operación y total funcionamiento de los distintos equipos e instalaciones en Estaciones de Combustible e Industria. SAT cuenta con personal altamente calificado, experiencia, trayectoria, tecnología e infraestructura necesaria para cubrir cualquier requerimiento a nivel nacional.

Descripción del puesto:

Responsable de la coordinación de actividades administrativas y comerciales de la empresa. Tus tareas diarias incluirán la asistencia administrativa, manejo de cronogramas. Adicional el control y manejo del equipo de trabajo.

Requisitos

• Experiencia 5 años comprobables.
• Conocimiento en contabilidad básica.
• Manejo de plataformas contables.
• Conocimiento, manejo y distribución de cuentas contables.
• Conocimiento en normas NIIF.
• Conocimiento en actualizacions del SRí.
• Manejo de cronogramas.
• Dispuesta a trabajar bajo presión.
• Busqueda y manejo de clientes y proveedores.

Formación académica:

• Título no dispensable.

Condiciones de trabajo:

• Tiempo completo

QUITO - VALLE DE LOS CHILLOS

Misión del cargo:

Planificar, organizar y controlar las actividades de servicio técnico de la sucursal, asegurando una atención oportuna y eficiente para garantizar la continuidad operativa y la satisfacción del cliente.

Responsabilidades principales:

• Controlar la gestión de casos de emergencia del servicio técnico.
• Generar y dar seguimiento al cumplimiento de órdenes de servicio (mantenimiento, emergencias, instalación y retiro).
• Administrar el fondo de viáticos y presupuestos de viaje.
• Elaborar reportes para seguimiento técnico.
• Administrar plataformas de clientes para la gestión de permisos del personal técnico.

Perfil requerido:

• Organización, proactividad y orientación a resultados.
• Manejo de herramientas tecnológicas y sistemas de gestión.
• Capacidad de coordinación interna y externa.

1. Título del cargo

Asistente Administrativo Comercial

Auxiliar Administrativo con enfoque en atención al cliente y ventas

1. Responsabilidades clave

Basadas en tareas típicas de este tipo de perfil combinando las áreas administrativa, comercial y de atención al cliente:

Atención directa al cliente (presencial, teléfono, correo electrónico).

Registro y organización de facturas, pedidos, contratos y documentos.

Gestión de archivos físicos y digitales de clientes y proveedores.

Apoyo en la programación de citas, organización de eventos internos o presentación de informes.

Promoción de productos o servicios; apoyo en prospección y cierre básico de ventas.

Seguimiento de pedidos, postventa y reporte de actividades comerciales.

Uso de herramientas de oficina (Word, Excel, correo electrónico) y, si aplica, sistemas CRM.

Organización, multitarea y enfoque en la satisfacción del cliente.

1. Habilidades y competencias requeridas

Excelente comunicación verbal y escrita.

Orientación al cliente y actitud de servicio.

Organización, discreción, capacidad multitarea y resolución de problemas.

Facilidad para trabajar en equipo y adaptarse a distintas situaciones.

Proactividad y ética profesional.

Capacidad de negociación, manejo de objeciones y persuasión.

Sueldo básico.

Enviar CV al correo

Pasante para el soporte administrativo de proyectos, planes de acción, seguimiento, reportes

Fecha: 20 ago. 2025

Ubicación: GUAYAS, Ecuador

Empresa: Alicorp S.A.A.

¿Cuál será tu desafío?

¿Qué harás en tu rol?

¿Qué necesitamos de ti?

Estamos buscando un 
Asistente Administrativo proactivo
 para unirse a nuestro equipo.

 
Responsabilidades

• Gestión de oficina y coordinación de citas
• Manejo de redes sociales
• Diseño gráfico y edición de videos
• Apoyo administrativo y coordinación de actividades

 
Requisitos

• Experiencia en funciones administrativas
• Conocimiento en redes sociales
• Habilidades en diseño y edición de videos
• Organización, responsabilidad y buena comunicación
• Horario:
   Medio tiempo

Saludsa
Empresa N°1 de Medicina Prepagada del Ecuador, se encuentra en la búsqueda de un Pasante Administrativo

¿Cuáles serán sus funciones?:

Apoyar en la investigación de mercado mediante la recopilación, organización y análisis de datos relevantes.

Participar en el levantamiento de información de competencia, tendencias y comportamiento del consumidor.

Utilizar herramientas como Excel, PowerPoint y Canva para estructurar y presentar información clave.

Colaborar con el equipo en el desarrollo de estrategias basadas en hallazgos de análisis de mercado.

Requisitos:

Cursando últimos semestres en Administración de Empresas, Marketing, Comercio Internacional o carreras afines.

Conocimiento en inglés (nivel intermedio o superior).

Disponibilidad para laborar 6 horas diarias en la mañana.

Disponibilidad de la carta de pasantías o certificado de matrícula dada por tu Universidad.

Postúlate enviando tu hoja de vida al correo:

Asunto: Pasante Administrativo