6 Ofertas de Profesionales Apasionados por la Enseñanza en Pichincha
Recursos humanos
Quito, Pichincha
Seguros Equinoccial
Publicado hace 4 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
El departamento de recursos humanos se encarga de coordinar todo lo relacionado con los empleados de una empresa o institución, incluyendo el diseño del organigrama donde se indica la posición de los diferentes puestos que necesita la organización, llevar a cabo los procesos de reclutamiento de personal, evaluar el rendimiento de cada empleado, así como su formación y desarrollo para que puedan profesionalizarse en la empresa. Se trata de tareas complejas que debe coordinar el gerente del departamento.
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Recursos Humanos
Pichincha, Pichincha
EMCO
Publicado hace 19 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
las funciones del departamento de Recursos Humanos de una empresa son múltiples y variadas. Unas funciones entre las que se encuentran desde tareas de comunicación interna hasta trámites administrativos; y que cuentan con distinta responsabilidad. Es por eso que podemos encontrar diferentes perfiles profesionales en el ámbito de las RRHH.
El perfil de Recursos Humanos (RRHH) en una empresa es el conjunto de conocimientos, habilidades y características necesarias que tiene un trabajador para desempeñar eficazmente las funciones de este departamento. Es fundamental para la gestión del talento, la cultura organizacional y el cumplimiento legal en el ámbito laboral.
El perfil de Recursos Humanos (RRHH) en una empresa es el conjunto de conocimientos, habilidades y características necesarias que tiene un trabajador para desempeñar eficazmente las funciones de este departamento. Es fundamental para la gestión del talento, la cultura organizacional y el cumplimiento legal en el ámbito laboral.
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Pasantía en Recursos Humanos
Quito, Pichincha
GAO Tek Inc.
Publicado hace 4 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
¡GAO Tek Inc. está buscando nuevos talentos!
br>Título del Puesto: Pasantía en Recursos Humanos < r>
The GAO Group, EE. UU. y Canadá br> GAO Group tiene su sede en Nueva York, EE. UU., y Toronto, Canadá. Sus empresas miembros están incorporadas en EE. UU. y Canadá, y son proveedores líderes de productos electrónicos avanzados y de redes para ingenieros de todo el mundo.
Ubicación: Virtual / Remoto br>Duración: 3 - 6 meses br>Tipo de puesto: Pasantía (No remunerada) br>
Descripción general: br>Como pasante virtual en Recursos Humanos en GAO Group, apoyarás procesos de reclutamiento, incorporación y gestión del talento. Además, trabajarás en un equipo global, colaborando en contrataciones para diversos mercados. Este rol te brindará experiencia en prácticas modernas de RRHH habilitadas por la tecnología.
Responsabilidades:
• Reclutar y buscar candidatos: bolsas de trabajo, redes sociales, búsqueda directa. • Publicar ofertas laborales en distintas plataformas de reclutamiento y portales universitarios. < r> • Revisar currículums y solicitudes. • Programar y realizar entrevistas para diversas posiciones. < r> • Gestionar la comunicación por correo electrónico y LinkedIn con los postulantes y hacer seguimiento.
Requisitos:
• Estar cursando o haber completado una carrera universitaria en Recursos Humanos, Periodismo, Negocios, Artes o contar con un nivel de Inglés Avanzado. • Se dará preferencia a candidatos que hablen chino para apoyar necesidades de reclutamiento y comunicación en mercados de habla china.
Beneficios de esta pasantía: br> • Adquirirás experiencia laboral real en una empresa tecnológica de renombre internacional.
• Recibirás 3 certificados. • Es corta y conveniente: puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que aumentará tu empleabilidad y competitividad en el mercado laboral.
br>Título del Puesto: Pasantía en Recursos Humanos < r>
The GAO Group, EE. UU. y Canadá br> GAO Group tiene su sede en Nueva York, EE. UU., y Toronto, Canadá. Sus empresas miembros están incorporadas en EE. UU. y Canadá, y son proveedores líderes de productos electrónicos avanzados y de redes para ingenieros de todo el mundo.
Ubicación: Virtual / Remoto br>Duración: 3 - 6 meses br>Tipo de puesto: Pasantía (No remunerada) br>
Descripción general: br>Como pasante virtual en Recursos Humanos en GAO Group, apoyarás procesos de reclutamiento, incorporación y gestión del talento. Además, trabajarás en un equipo global, colaborando en contrataciones para diversos mercados. Este rol te brindará experiencia en prácticas modernas de RRHH habilitadas por la tecnología.
Responsabilidades:
• Reclutar y buscar candidatos: bolsas de trabajo, redes sociales, búsqueda directa. • Publicar ofertas laborales en distintas plataformas de reclutamiento y portales universitarios. < r> • Revisar currículums y solicitudes. • Programar y realizar entrevistas para diversas posiciones. < r> • Gestionar la comunicación por correo electrónico y LinkedIn con los postulantes y hacer seguimiento.
Requisitos:
• Estar cursando o haber completado una carrera universitaria en Recursos Humanos, Periodismo, Negocios, Artes o contar con un nivel de Inglés Avanzado. • Se dará preferencia a candidatos que hablen chino para apoyar necesidades de reclutamiento y comunicación en mercados de habla china.
Beneficios de esta pasantía: br> • Adquirirás experiencia laboral real en una empresa tecnológica de renombre internacional.
• Recibirás 3 certificados. • Es corta y conveniente: puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que aumentará tu empleabilidad y competitividad en el mercado laboral.
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Pasantía en Recursos Humanos
Pichincha, Pichincha
GAO Tek Inc.
Publicado hace 7 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
¿Sos apasionado/a por descubrir nuevos talentos y por los RRHH? ¡GAO Group con sede en Estados Unidos y Canadá te está buscando! Estamos contratando Pasantes de Recursos Humanos para trabajar de forma no remunerada con una modalidad virtual y con horarios flexibles.
br>Pasantía virtual de RRHH br>
Responsabilidades
· Reclutar y buscar candidatos. br>· Publicar ofertas de empleo en varias plataformas de reclutamiento. br>· Revisar currículums y solicitudes de empleo. < r>· Programar entrevistas para el personal senior de Recursos Humanos. br>· Gestionar la comunicación a través de correos electrónicos y LinkedIn con los solicitantes, y dar seguimiento a los candidatos.
Requisitos
· Estás estudiando o tienes un título universitario en Recursos Humanos, Periodismo, Negocios, Artes, o en cualquier programa que proporcione una sólida formación en inglés, o eres un candidato con habilidades avanzadas en el idioma inglés.
· ienes disposición para aprender, estás dispuesto a trabajar duro, mantener la productividad y estar comprometido con el trabajo. < r>· Has elegido Recursos Humanos como tu carrera deseada y tienes un fuerte interés en una oportunidad de prácticas relacionada con RRHH.
Beneficios
· Obtendrás experiencia laboral real en una empresa internacionalmente reconocida de alta tecnología. · Aprenderás conocimientos prácticos, ética laboral y espíritu de equipo.
Recibirás tres certificados. br>· Es un trabajo breve y conveniente: puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que te hará más empleable y competitivo en el mercado laboral.
¡Importante! Esta es una pasantía NO remunerada. < r>Duración de 3 a 6 meses br>Si estás interesado/a envía tu CV a con el asunto Remote HR Internship.
br>Pasantía virtual de RRHH br>
Responsabilidades
· Reclutar y buscar candidatos. br>· Publicar ofertas de empleo en varias plataformas de reclutamiento. br>· Revisar currículums y solicitudes de empleo. < r>· Programar entrevistas para el personal senior de Recursos Humanos. br>· Gestionar la comunicación a través de correos electrónicos y LinkedIn con los solicitantes, y dar seguimiento a los candidatos.
Requisitos
· Estás estudiando o tienes un título universitario en Recursos Humanos, Periodismo, Negocios, Artes, o en cualquier programa que proporcione una sólida formación en inglés, o eres un candidato con habilidades avanzadas en el idioma inglés.
· ienes disposición para aprender, estás dispuesto a trabajar duro, mantener la productividad y estar comprometido con el trabajo. < r>· Has elegido Recursos Humanos como tu carrera deseada y tienes un fuerte interés en una oportunidad de prácticas relacionada con RRHH.
Beneficios
· Obtendrás experiencia laboral real en una empresa internacionalmente reconocida de alta tecnología. · Aprenderás conocimientos prácticos, ética laboral y espíritu de equipo.
Recibirás tres certificados. br>· Es un trabajo breve y conveniente: puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que te hará más empleable y competitivo en el mercado laboral.
¡Importante! Esta es una pasantía NO remunerada. < r>Duración de 3 a 6 meses br>Si estás interesado/a envía tu CV a con el asunto Remote HR Internship.
Lo sentimos, este trabajo no está disponible en su región
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Pasantía virtual en Recursos Humanos
Quito, Pichincha
Gao Tek Inc
Publicado hace 28 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Reclutar y captar candidatos: Portales de empleo, redes sociales, búsqueda de talento
br>· Publicar ofertas de empleo en diversas plataformas de reclutamiento y portales universitarios. br>
· Revisar currículums y solicitudes. < r>
· Programar entrevistas para el personal directivo de RR. HH. br>
· Gestionar la comunicación con los solicitantes por correo electrónico y LinkedIn, y hacer seguimiento.
br>· Publicar ofertas de empleo en diversas plataformas de reclutamiento y portales universitarios. br>
· Revisar currículums y solicitudes. < r>
· Programar entrevistas para el personal directivo de RR. HH. br>
· Gestionar la comunicación con los solicitantes por correo electrónico y LinkedIn, y hacer seguimiento.
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Realiza tus Prácticas Pre Profesionales en Recursos Humanos con CAAP
Quito, Pichincha
CAAP CENTRO DE AYUDA ACADEMICA PROFESIONAL
Publicado hace 15 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
*Somos CAAP (CENTRO DE AYUDA Y ASESORAMIENTO ACADEMICO PROFESIONAL)*
br>TE ESTAMOS BUSCANDO"
Realiza tus PRACTICAS PREPROFESIONALES en el área de Recursos Humanos con nosotros. br>
Estamos buscando pasantes entusiastas y motivados para unirte a nuestro equipo.
Como pasante, tendrás la oportunidad de aprender y desarrollar habilidades en el área de recursos humanos, trabajar en proyectos interesantes y colaborar con un equipo experimentado. < r>
Requisitos:
- Estudiantes universitarios en Psicología Organizacional o afines br>- Disponibilidad para trabajar de 4 a 6 horas diarias
- Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo br>- Capacidad para aprender rápidamente y adaptarse a nuevos desafíos < r>- Conocimientos en gestión de talento humano br>
Responsabilidades:
- Apoyo en el proceso de reclutamiento y contratación br>- Colaborar en la organización de programas de capacitación, desarrollo, actividades de inducción a nuevos empleados. - Seguimiento del personal contratado
- Aportar ideas frescas y colaborar en proyectos específicos del departamento. br>
Beneficios:
- Oportunidad de aprender y desarrollar habilidades
- Experiencia laboral en una empresa reconocida
- Posibilidad de convertirse en un miembro valioso del equipo
- Acceso a capacitaciones y desarrollo profesional
Cómo aplicar: br>Si estás interesado en esta oportunidad, por favor envía tu: < r>- Currículum vitae. br>- Carta de solicitud de pasantías no indispensable al correo electrónico: < r>
Whatsapp:
Tipo de puesto: Prácticas Preprofesionales RRHH
br>TE ESTAMOS BUSCANDO"
Realiza tus PRACTICAS PREPROFESIONALES en el área de Recursos Humanos con nosotros. br>
Estamos buscando pasantes entusiastas y motivados para unirte a nuestro equipo.
Como pasante, tendrás la oportunidad de aprender y desarrollar habilidades en el área de recursos humanos, trabajar en proyectos interesantes y colaborar con un equipo experimentado. < r>
Requisitos:
- Estudiantes universitarios en Psicología Organizacional o afines br>- Disponibilidad para trabajar de 4 a 6 horas diarias
- Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo br>- Capacidad para aprender rápidamente y adaptarse a nuevos desafíos < r>- Conocimientos en gestión de talento humano br>
Responsabilidades:
- Apoyo en el proceso de reclutamiento y contratación br>- Colaborar en la organización de programas de capacitación, desarrollo, actividades de inducción a nuevos empleados. - Seguimiento del personal contratado
- Aportar ideas frescas y colaborar en proyectos específicos del departamento. br>
Beneficios:
- Oportunidad de aprender y desarrollar habilidades
- Experiencia laboral en una empresa reconocida
- Posibilidad de convertirse en un miembro valioso del equipo
- Acceso a capacitaciones y desarrollo profesional
Cómo aplicar: br>Si estás interesado en esta oportunidad, por favor envía tu: < r>- Currículum vitae. br>- Carta de solicitud de pasantías no indispensable al correo electrónico: < r>
Whatsapp:
Tipo de puesto: Prácticas Preprofesionales RRHH
Lo sentimos, este trabajo no está disponible en su región
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